11月14日，中国队主教练邓华德（左二）在训练中指导球员。当日，参加第16届亚运会的中国男子篮球队在广州黄埔体育馆进行了公开训练课。新华社记者孟永民摄

　　“危机”少帅是否该为失利买单？

　　或许，是“少帅”们的出于对２０１２年奥运会备战的考虑，在北京奥运会的“洋帅”们纷纷结束合同之后，在下一个奥运周期的前一半用少帅就成了一个稳妥选择，如果成绩好则皆大欢喜，如果成绩不好，则还有回旋余地。亚运会在这个周期的中间时刻，对代表团来说是中考，对这些“少帅”们来说，可能就是“大考”。显然，这回他们考砸了。

　　既然是主帅，队伍水平不够当然难辞其咎。教练带不出好成绩，可以追究两方面原因，一是队员的根子差、底子薄，二是教练的水平不足。那么，上任后频繁“挂科”后，到底是因为少帅的能力不够还是另有原因？

　　回答问题之前我们不如先翻看一下历史：中国三大球中大部分项目疲软的事实由来已久，中国男足尤为典型。１９９２年施拉普纳担任中国足球队主教练，但次年世界杯预选赛未能出线而淡出中国足坛；１９９８年霍顿掌管国家队，由于国奥队在悉尼奥运会亚洲区预选赛中失利直接导致其下课；２０００年，神奇的米卢来到了中国，尽管借助“亚洲东道主”契机圆了国人的世界杯梦，但在世界杯赛场一球未进却连吞九弹，将其从神的殿堂被拽回了现实；２００２年末中国足协又请来荷兰人阿里汉担任中国队主帅，在两年后的世界杯亚洲区预选赛中的小组赛却未能出线，之后也愤愤离开中国。

　　中国队不惜重金聘请的洋帅都个个身经百战，还都曾帮助过其他二流球队实现突破，有的甚至被称为有“化腐朽为神奇”的超凡能力。但他们都栽在了中国，从“化腐朽为神奇”沦为“化神奇为腐朽”，一世英名尽丧。

　　如此对照历史来看，主管部门一上来就要求见成绩太不现实，执教几十年、拿着百万年薪的洋帅都不行，何况初出茅庐的本土少帅。就像刚刚学会炒豆腐的厨子，被逼着做满汉全席一样，实在有点不靠谱！

　　当然，年轻教练本身也存在许多不足。比如蔡斌由于对队伍认识不深，致使战术体系打造的失败，资历尚浅的郭士强缺乏对球队掌控的能力，无法调动队员的积极性。但是，他们的成长需要在大赛中一点一滴积累。

　　关键是，这些并非是问题的根本所在。在高洪波站在风口浪尖时，曼联“爵爷”弗格森只是建议高洪波，作为一个年轻教练，要坚持自己的足球理念，多看录像，多跟队员交流，勤奋工作。