冈田大学演讲 自曝曾和绿城老板闹分歧欲离开

腾讯体育讯 现任杭州绿城队主教练的冈田武史7日作为客座教授在日本城西国际大学进行演讲，他演讲的题目是“在全球和区域化世界中足球超越国界”。冈田在演讲会上以一名外籍主教练的亲身经历、亲眼所见，告诉了同学们在近邻的中国工作生活的详细情况和一些逸闻趣事。

冈田主教练在演讲之初着重描述了自己顶着来自各方的巨大压力前往中超执教，对于全新俱乐部因为经济不景气给球队带来的资金不足的问题，冈田武史也表示，从一开始绿城队老板在找自己谈签约的时候，肯定会有犹豫不决的现实问题，但当双方在足球的理念上较为接近或引起共鸣时，我也不由自己地愿意接受全新的挑战。

冈田表示，自己刚刚走马上任之后就下定决心对新弟子们进行意识形态改革。杭州绿城队除了极个别球员还具备一定实力之外，绝大多数球员都是缺乏名气的小球员，经过俱乐部青训体系培养出来的U－19年龄段的梯队小球员们都很有才华，为了使他们接受先进足球理念，要让他们明白光有漂亮的花朵和枝叶的同时还不够，还不可缺少根基，也就是说年轻球员们的足球技能不错，但在精神层面还很不成熟，抗压力能力很弱，还无法自我辨别事物。

例如我们宣布：“全部队员集体吃午饭”之后，所有队员都会无一例外地统统到齐，若在比赛当天我们通知：“下午4点钟加餐”时，其中并没有特别加入“全体”一词的话，有些球员就会想当然地认为并不是全部都要去吃，去不去两可。从我们的理解上来看，在比赛之前出场球员名单还没有宣布，每位球员都有可能出现在首发名单中，即便是不刻意强调“全体”，所有球员仍然要无一例外地准时到达，可有些球员偏偏不这样理解。

冈田向同学们表示，为了培养球员们强烈的自律性，自己有意识地停止了强制管理方式，让球员们自己去感悟、培养他们自觉自主性，让他们自己去判断“自己是否应该违反队规，私自进出球队的大门。”反之教练组对于那些不假外出甚至夜不归队的球员第1次提出口头警告，第2次将宣布将该球员开除球队。因为在口头警告时我们已经告知犯事球员，“不要再次做出令我们感到失望的事情来”，我们绝不允许置若罔闻再次背叛信任的球员继续留在队中。

应该说通过不懈的努力，球员们的自律性和自觉性有了可喜的变化。从上任之初球员们经常把便携式游戏机带进比赛休息室，甚至出现了在替补席自顾打电子游戏机的事件，而现在球员们更多地是在休息室里相互探讨比赛当中的得失以及自己的想法，对于足球的理解和意识大为提高。

正如在坐的一些同学们所了解的，其实在中超杭州绿城队执教了一段时间之后，我曾经对前去采访的日本记者表示，自己不会在中国长期呆下去，执教合同期满后立马卷铺盖回国，当时的确有些情绪化，因为在使用球员上面与俱乐部老板出现分歧，所以也就一时冲动讲出不会续约的话，但包括球员、球迷、甚至俱乐部的老板也强烈表示出希望留下来的要求，所以我就改口愿意继续干下去。

自己刚刚接手球队时需要花很大精力去考虑各种事情，处理各种情况，甚至在飞机上都要考虑事件，当然也认为，自己是为了追求自己的梦想而来到中国的，那些按说都不属于主教练应该干的事，但随着时间的推移自己终于明白，自己所做的一切并不单单是为自己，而是要以全身心地投入、更玩命地工作、更好的成绩来回报那些长期跟着自己打拼的弟子、俱乐部工作人员以及广大忠实的拥趸们。

冈田教授最后介绍了下一步自己的打算，他透露，自己年底之前将前往东欧的保加利亚考察外援情况，之后将在中国呆上几天，确保新年在自己日本的家中与亲友共同度过，明年的1月4日自己将再度奔走中国，全力备战自己在中超的第2个赛季的执教工作，那将是相当繁忙的工作和精神打拼，他还很有趣地给学生们讲，要当好一名教练首先要做好充分的思想准备，随时准备上下课，属于无法歇脚的劳碌命。