备战伦敦奥运的设想
莫斯科的失利，教训是惨痛的，震撼了我们的内心。从积极的意义上，这更加激发了我们的斗志，杀灭了我们骄傲自满的情绪，让我们清醒地认识到中国乒乓球女队不败的神话被打破了，对手的信心增强了，我们不能再以技术和整体实力与对手较量，仅仅靠这些技术的优势不足以承受大赛的考验。我们备战伦敦奥运会的定位应该是立志打翻身仗。
第一，重塑团队精神，再造领军人物。失利后，通过认真的总结，反思我们2008之后的备战训练工作，我们深刻地认识到增强队伍的凝聚力才是首要的，特别是教练员队伍的凝聚力。教练员是队伍的引领人，是队员言行的榜样。要充分地认识到培养领军人物的重要性，但是培养领军人物必须是建立在团队的凝聚力之上的。2008年之后正是因为主力队员的思想上都只有个人的领军人物，才出现了郭跃的以自我为中心的偏离现象，刘诗雯的比赛心理压力过大，李晓霞、郭焱、丁宁都存在着不同程度、不同方式的私心杂念，教练队员彼此之间的信任度下降等等，这些不和谐因素导致队伍的凝聚力下降。所以我们必须发扬中国乒乓球队的优良传统，重塑团队精神，有了集体主义精神才能塑造新时期的领军人物，中国乒乓球女队需要核心的领军人物，有了核心的领军人物才能有胜利的保证。
第二，重点队员的使用。我们的重点队员仍然以五名主力队员为主，重塑郭跃、李晓霞争当领军人物的信心，她们俩是经过大赛磨砺的，经验是她们的最大优势，继续抓好郭焱技术水平的提升，保持强有力的竞争实力。尽快让丁宁和刘诗雯走出阴影，通过莫斯科的比赛检验了她们俩的能力，同样是输球，但是输球的性质不同。丁宁输在技术的不细腻和整个技战术的能力不够，以及经验少。而刘诗雯输在心理的失控上，刘诗雯的心事相对比较重，失败的阴影可能需要更长的时间去恢复。而丁宁性格开朗，乐观自信，更容易忘掉失败的痛苦，相对而言解决技术的问题可能会更容易一些。
第三，提高教练员素质，严格执行规章制度。在提高教练员素质方面主要从两个方面抓起。1，严格执行教练员工作制度。具体的措施是：端正教风，严肃训风，强化作风。做好表率作用，团结一致，有利于翻身仗的事多说多做，不利于的不说不做。2，全面提高综合素质，从学习沟通能力开始，学习教育学和女性心理学。培养提高教练员素质是中国乒乓球队长远发展的规划。
第四，竞争机制的延续和完善。队内的竞争机制是必须继续的，要更有针对性、更集中，特别是围绕几个奥运重点队员要进行激烈的竞争。另外也要考虑到对外的世界排名。第五，技术发展方向的训练指导思想，经过几年来女子技术男性化的训练，技术模式上已经向男性化的模式大大前进了一步。经过这次比赛后，教练组经过研究提出了精准、精细、精炼的训练指导思想，从这三个方面达到技术使用的合理性、适用性、实用性和稳定性。现在距离伦敦奥运会还有两年的时间，我们必须尽快走出失败的阴影，吸取这次比赛的宝贵经验和教训，相信中国乒乓球女队能够在失败中很快地崛起，我们已经开始了备战近期亚运会的工作，全力完成亚运会任务，收复我们的信心。
(乒乓世界杂志)
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