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停摆指南:两目标催生两矛盾 82场仍有希望

2011年10月11日14:42腾讯体育[微博]我要评论(0)
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腾讯体育讯 在NBA(微博)宣布取消两周的常规赛之后,美联社(AP)以Q&A形式出了一篇停摆指南,详细解读劳资谈判走到如今地步的原因。

Q:到目前为止,停摆造成了什么损失?

A:NBA总裁大卫·斯特恩取消了前两周的常规赛,劳资双方为此将损失数以亿计的钱。

Q:接下来会发生什么?

A:目前双方没有确定下次会面的时间表。斯特恩警告随着时间推移,更的比赛将被取消。

Q:上赛季NBA的收益是多少?

A:联盟进账了43亿美元,其中与篮球相关收入38亿,也就是我们俗称的BRI总收入。这38亿是要由老板和球员进行分成的,包括门票收入,广播电视转播收入,NBA商店,球馆内的纪念品销售,赞助商费用,停车场收益等等。

Q:那么双方的问题在哪儿呢?

A:上赛季,球员能拿到BRI的57%,老板认为他们只能拿到43%让他们巨额亏损。

Q:老板们亏损到什么程度?

A:上个赛季,老板们声称他们亏损了3亿美元,并且从2005年开始,他们每年都在遭受巨额亏损。联盟表示30支球队中,22支亏损,其中11支亏损超过2000万美元。

Q:那些赚了钱的球队不能分享他们的收益给那些亏损的球队么?

A:这是球员们的提案。联盟表示,在球员们接受新的劳资合同前,他们不会这么做。因为现在总体上还是亏损,怎么分享都不够。而如果球员们接受新的提案,那么分享制度将被考虑。

Q:老板们想要什么?

A:1.重建经济体系,能让老板们赚钱。2.重建竞争体系,让所有球队都有机会赢得总冠军。

Q:他们第一个争论焦点分歧在哪儿?

A:球员愿意将BRI比例下降到53%,下降4个百分点。按照上个赛季计算,每个点是4000万美元,4个点就是1.6亿美元。未来六年可以为老板节省约10亿美元。但老板们希望五五分,各拿50%,球员们不同意。

Q:那第二个焦点的问题之所在呢?

A:那就是工资帽体系的问题。由于NBA实行软工资帽,一些财大气粗的球队仍然可以通过花钱去增加竞争性。这让一些小球队根本无法与之抗衡。老板们要求设立硬工资帽,让球队在同一薪金范围内公平竞争。NFL联赛之所以可以有竞争性,就是实行了硬工资帽。但这一点,球员坚决不同意。

Q:球员去国外打球是可行方案么?

A:其实这不是球员们愿意做的事情,NBA作为最优秀的篮球联盟,所能提供的任何服务都是国外联赛不可比拟的。酒店、机票、规则、薪金水平,这些在全世界都是决对领先。无论是中国联赛还是欧洲联赛,没有人可以提供近似于NBA的薪水和联赛品质。

Q:这个赛季还可能出现82场常规赛吗?

A:尽管斯特恩说一切都是可能实现的,但是还想有完整常规赛太过困难。除非双方能够很快达成协议,更改赛程,增加背靠背比赛。否则这注定是缩水赛季。

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