首先，理论上，没人会“主动”大幅降薪。湖人管理层把一份2年4850万美元合同摆在桌面上，科比(微博)说：“不不不，我不签，我不能挣这么多钱，你还是拿一份2年3000万的合同来吧。”这可能吗？这幻想中的场景也太反人类了吧？
NBA(微博)高风亮节的事情不是没有，比如马刺的邓肯、帕克(微博)、吉诺比利等人，都曾经或者正在拿着一份低于他们各自市场价值的薪水。邓肯等人在个人利益上做出了牺牲，才保证了马刺这支球队的整体完整和持续竞争力，他们降薪的选择令人赞赏。但，让我们现实一点，好好想想，他们是“主动”大幅降薪吗？
以邓肯为例，实际情况大概是这样——2007年10月，马刺同邓肯续约，波波维奇和总经理R.C.布福德把两份合同摆在桌面上，一份是2年5100万，另一份是2年4000万，然后波波维奇告诉邓肯：如果你选5100万，我们二话不说，照样会签，但如果我们签了5100万，那么到那两年，我们将没有薪金空间引进高水平的球员，帕克、吉诺比利可能要走一个，马刺将失去竞争力，你琢磨琢磨。权衡利弊，邓肯选择了4000万那份合同。
高风亮节仍然是高风亮节，但思考一下上述过程，是不是显得更合乎常理一些？
没人会“主动”要求降薪。这些高风亮节接受降薪的球员，其实都是在权衡利弊之后做出的“被动”选择。邓肯他们，都知道自己离开圣安东尼奥可以挣更多的钱，但离开圣安东尼奥去任何一个地方，未必能有波波维奇这样的教练，未必能有马刺这样的团队氛围，他们喜欢和彼此在一起打球，喜欢一起赢球，所以不介意付出一些金钱上的代价。他们不是平白无故承受这些损失，而是因为更看重其他方面的收获——荣誉，或者习惯而舒适的工作环境。
回到科比身上。湖人眼下的局面，无法让科比看到再夺冠军的希望，倘若管理层不肯做出短期内迅速补强阵容的承诺（湖人也确实没法做出这样的承诺），科比为什么要降薪？损失了薪水，能得到什么？如果得不到什么，那为什么要损失薪水？
当然，拿了高额薪水，就失去了以后抱怨的权利。一旦再也拿不到冠军，就不能再说老板不肯掏钱，管理层不会花钱。在圣安东尼奥，因为邓肯、帕克、吉诺比利都降过薪，所以马刺才有了莱昂纳德，有了丹尼·格林，有了斯普利特，所以他们才又打进了总决赛，所以他们现在还是西部第一。降不降薪，没有对错，只有因果。
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