足协强化领队作用：管好替补席 防止任何冲突

裁判员在鲁能冲突中倒地

记者肖良志(微博)北京报道

2015年，中国足协始终在强调各支球队的领队职责，要求他们必须坐到替补席，管理本队的教练员、运动员和工作人员，防止本队人员和对手、裁判员以及球迷发生任何形式的冲突。如果领队不坐替补席，相关球队会被减少替补席名额。

职业联赛22年以来，比赛时发生的很多问题（或者说冲突），多数由替补席混乱引起。如果一支球队的教练员、官员或者工作人员不遵守相关规定，对裁判员的判罚指手画脚，或者对比赛对手存在不理智的行为，都会成为矛盾冲突的诱因。从2015赛季开始，中国足协多次强调：必须管好替补席，要求领队们发挥应有的作用。所有球队的领队必须坐到替补席，管理和监督替补席的所有人员，禁止出现违规违纪的行为。

对于这方面的内容，中国足协强调的次数很多。而且，要求领队必须参加赛前联席会。为了让各球队的领队意识到角色的重要性，中国足协还专门要求：每场比赛的监督必须保证领队参加赛前联席会，并向领队强调他们的职责。开始阶段，少部分球队的领队不参加赛前联席会。毕竟，中国足协在该方面没有具体的处罚措施。后来，足协多方强调且和俱乐部积极沟通，各球队的领队开始遵循中国足协的要求。

按照中国足协的规定：如果领队擅自不坐到本方替补席，会减少该球队的替补席名额。为了引起各俱乐部的重视，该规定在2015赛季被写进联赛规程内，这在联赛历史还属首次，目的就是消除替补席的不安定因素。

具体到山东鲁能(微博 数据)和詹炜的冲突，鲁能领队在此次事件也有失职的地方。比赛结束后，鲁能领队没有能够关注替补席的教练员、运动员和工作人员，说明领队没有对可能发生的事情进行预判。该场比赛，因为詹炜第69分钟的越位判罚，从主教练库卡到球员，再到鲁能队的工作人员，一直很有情绪。作为管理者，领队应该提前预判到赛后可能发生的情况。如果早作预案，可能就不会发生后来的恶性暴力事件。

在中国国家队备战6月16日对阵不丹的期间，中国足协和中超公司利用联赛间歇期，专门召开了领队会议。这在中国职业联赛历史上并不多见，目的依然是强调替补席的管理，以及对球场各种可能的问题做好预防工作。山东鲁能和詹炜的冲突历历在目，从个人到球队，再到俱乐部，最后到整个职业联赛乃至中国足球，都遭受到重大损失。各球队的领队们，也终于意识到管理好替补席的重要性，同时承诺尽最大努力管好各自的替补席。