选赞助商还是选孩子？两难之下的女性运动员还有第三条路吗？

获得九枚奥运会奖牌的艾立森-菲利克斯与自己的女儿合照

腾讯体育9月24讯 （文/ESPN 编译/昌西）在2016年12月，卡米-法萨尼（Kimmy Fasani）赢得了年度滑雪滑板运动员的奖项，她的职业生涯正在处于最高点，而她也认为，自己的身体状态十分优良。

但仅仅一个月后，法萨尼的母亲去世了。法萨尼14岁时已经失去了父亲，现在，当32岁的法萨尼失去双亲之后，她才意识到她曾经是如此专注事业而忽视了家庭。她的丈夫、职业滑雪运动员克里斯·本切特勒(Chris Benchetler)也失去了父亲。法萨尼说:“我们意识到，‘如果可以的话，我们试试要个孩子吧。”

卡米-法萨尼与她的儿子

在五个月后，法萨尼发现自己有了身孕。她起初决定不将这个消息告诉他人。但是在怀孕12周的时候，已经有了她怀孕的流言。

法萨尼知道她需要打电话给唐娜·卡彭特（Donna Carpenter），她的主要赞助商伯顿滑雪板公司的首席执行官。但法萨尼很紧张。她不知道有哪个滑雪运动员在怀孕生子后还能回到赛场上。她不希望她的赞助商指责自己或者放弃她的合同。

这样的担忧并并不是毫无道理。根据法律条文，运动员与赞助商之间的关系是合同关系，而非劳工雇佣关系。这意味着赞助商并不受法律限制，可以在运动员怀孕的时候取消与其原有的合同。

当法萨尼最终拨打电话的时候，卡彭特已经猜到了将要发生的事情。她兴奋地表示：“让我们继续做这件事吧。”卡彭特对这一消息，显得十分兴奋。

法萨尼回忆起这段经历时这样说道：“当我发现CEO与公司的老板在这件事情上一直支持我，毫无犹豫时，我感到自己就不再紧张了。我们都知道，我们走向了一条滑雪滑板界当中没有人走过的新的道路，而我们将会在这条道路上开创新的体验。”

随后，伯顿雪板与法萨尼制定了新的合同，能够支持法萨尼在怀孕与产后时期的生活。这其中包括不会在六个月内减少或终止与法萨尼的合同，并且包括了法萨尼在出席赞助商活动时，护理与育儿人员的成本。

对此，伯顿雪板的首席市场运营官萨拉-克劳基特（Sarah Crockett）表示，法萨尼正在做的事情十分出色。她正在尝试不同的人生，她想要做出选择，并且她正在成为母亲的道路上有着令人惊叹的表现。

阿丽莎-蒙塔诺（Alysia Montano）在怀孕八个月的时候，参加了2014年美国田径竞标赛800米的比赛。

然而，并不是每一名运动员，都能够遇到这样的赞助商。在母亲节的那一天，美国媒体《纽约时报》发布了一则关于中长跑运动员阿丽莎-蒙塔诺的故事。在故事的视频中，蒙塔诺表示，她曾经与耐克签订了赞助商合同，而当她告知耐克方面自己即将分娩，并且抚育孩子的时候，耐克方面暂停了她原有的合同，并且不再支付任何的薪酬。不仅如此，美国奥委会还取消了原本给予蒙塔诺的医疗保险。

这样的情况让蒙塔诺感到无法接受，于是她离开了耐克，并选择与亚瑟士签订了新的赞助商合同。不过在这里，她遇到了类似的问题，在生下女儿，准备产后恢复时，亚瑟士也威胁将会停止支付赞助合同薪酬。

在去年八月，ESPN发布了一份“运动员妈妈匿名问卷”。在这里，ESPN匿名访问了37名运动员，而在其中，有多达73%的受访者认为，抚育子女成为了她们运动生涯中十分正面的影响。但有41%的受访者表示，在她们成为母亲期间，她们的收入有所下降。其中一名运动员曾这样讲到：“只有在我参加比赛的时候，我才会得到收入。当我怀孕并准备休产假的时候，我就没有了收入。”

在图标当中，仅有16%的运动员，在怀孕期间的收入提高了。而超过八成的女性运动员，在孕期的收入都出现了停滞或者减少的状况。

所有的运动员都能够认可一件事：在支持女性运动员生育的问题上，我们需要做出更多的行动：“我们常常将那些勇于挑战自我，跨越障碍的女性置于危险的境地。我们应该关注问题，帮助她们解决这些存在的障碍。让她们不必面对这些困难。”

在她职业生涯早期的时候，艾立森-菲利克斯（Allyson Felix）就发现，她的一些队友，以及其他的女性田径选手并不愿意分享怀孕的消息。随着时间的推移，她明白了前辈们的顾虑：“当我年龄更大之后，我明白了事情的全部。那是一种恐惧与不确定的感觉。人们不确定其他人将如何看待这些事，也并不确定自己的生活会有什么样的影响。”

菲利克斯与耐克的赞助商合同原本在2017年到期，那个时候，菲利克斯还没有怀孕，但是耐克也仅仅给出了前一份合同中70%的份额。这已经让她在协商过程中十分焦虑。菲利克斯原本想要在合同中加入关于孕期及产假的保护条款。菲利克斯曾经表示，如果耐克方面无法保障这些权益，她将不会再次与耐克签订合同。在2018年11月，菲利克斯的女儿卡姆琳，来到了这个世界上。

在菲利克斯的职业生涯当中，她已经获得了六枚奥运会金牌，她正在向2020年的东京奥运会而努力。如果能够参加，那将会是菲利克斯职业生涯当中的第五届奥运会。

“这（对于女性运动员孕期的保护）需要做出改变。我不认为女性运动员需要在职业生涯中做出这种影响巨大的抉择。许多女性奥运选手最终都需要漫长的等待，才能够组建自己的家庭。如果她们拥有更多的支持，她们就不必认为自己牺牲了很多。”

在2003年与耐克签订赞助商合同的劳伦-弗莱施曼（Lauren Fleshman）就有类似的经历。弗莱施曼曾经是5000米项目的全国冠军：“在我的经历中，成为母亲与职业运动从来没有交集。”在2012年，她与自己的丈夫，职业铁人三项运动员杰西-托马斯（Jesse Thomas）准备组建家庭，养育子女时，弗莱施曼曾经向耐克方面询问关于合同的事宜。她曾经建议耐克采纳新的价值，并在怀孕期间为耐克提供帮助。遗憾的是，耐克的市场部门并没有采纳这些建议，并且告知弗莱施曼，在她怀孕与休产假的期间，合同将会被冻结一年。

“这样的现实令人难以接受，但是直到耐克当中有更多的女性参与这些决策前，他们永远不会明白这些。”最终，弗莱施曼选择与耐克分道扬镳，并选择与对她更加支持的公司签订合同。

在劳伦-弗莱施曼的职业生涯中，她参与过六次世界锦标赛，并两次赢得了女子5000米项目的美国全国冠军。

2013年WNBA首轮4号新秀，现在效力于达拉斯羽翼（Dallas Wings）队的后卫泰勒-希尔（Tayler Hill）, 在与球队签约不久便发现自己怀有了身孕。她与耐克签订的合同当中规定，在她不参与比赛的期间，她的合同收入将会被减少。在2014年，希尔的儿子出生，而她也因此缺席了那个赛季的大多数比赛。当她在2015年回到WNBA当中的时候，耐克又重新恢复了和她的赞助商合同。目前，她已经终止了与耐克的合作。

在蒙塔诺公开谴责耐克的所作所为后，耐克发布了声明，表示他们已经重新修订了相关的政策规定，并且重申了耐克的价值观。

在声明中，耐克这样写道：“我们的价值一直是支持在努力获得最好成绩，并且在最高竞技水平当中拼搏的运动员们。与此同时，我们将会继续支持女性运动员，帮助他们在成为伟大的母亲的同时，成为伟大的运动员。在2018年，我们创立了官方政策，将会对所有运动项目进行标准化管理。这样，不会有女性运动员因为怀孕而受到经济损失。虽然每一名运动员可能会有不同的情况，我们决定为决定生育的运动员豁免12个月的绩效考量。我们已经开始与所有签约的女性运动员取得联系，并将会修改与她们签订的所有合同。我们认为，耐克公司能够为女性运动员做出更多，而我们也有机会为体育界更好地扶持女性运动员。”

事实上，合理的赞助合同能够帮助运动员更好地提升自我。在女子高尔夫球界，在2017年与2018年还曾有过一个“迷你婴儿潮”。在这两年内，有八名女子高尔夫选手生下了她们的孩子，而在2019年， 还会有另外三个新生儿来到这个世界上。

曾经排名世界第一的斯塔西-刘易斯（Stacy Lewis）在去年11月生下了自己的女儿。刘易斯也是第一名受到赞助商全面支持的女性运动员，她的赞助商包括毕马威KPMG与马拉松石油（Marathon Petroleum）。

刘易斯表示，自己所有的赞助商在她怀孕的期间都为其提供了帮助。他们的存在让人感受到了家庭的重要性。

另一名高尔夫球手布里特尼-林西卡姆（Brittany Lincicome）也在怀孕期间得到了赞助商的全力支持。她的赞助商包括CME集团与Diamond Resorts。不论林西卡姆缺战多久，她都将获得赞助商的支持。林西卡姆表示，这样的待遇让她感到梦想成真。

林西卡姆在比赛中，此时她已经怀孕六个月了。

职业登山运动员贝斯-罗登（Beth Rodden）在2013年怀孕时曾经感到十分恐惧。她一度以为自己将会从此断送自己的职业生涯。她并不知道有任何登山运动员能够在产后还能回到职业运动当中。不过，她的赞助商当中，没有任何一个要求她在家庭与职业当中做出选择。他们都选择与罗登继续合作，努力构造一个帮助她组建家庭的环境。

在那之前，罗登对与赞助商的沟通显得十分紧张，她准备了好几周，才鼓起勇气向他们拨打电话。在接通电话之前，她以为自己一定会丢掉这些合同。然而，事情处于她的意料，赞助商们纷纷询问，他们能够在怀孕的期间，为罗登做些什么，没有一家赞助商，丢掉了他们与罗登之间的合同。

奥运会马拉松选手迪娜-卡斯特（Deena Kastor）在2001年与亚瑟士签订了第一份赞助商合同。当她与丈夫安德鲁在2003年结婚的时候，他们原本并没有打算生育任何子女。而当时的赞助商条款也明确表示，当卡斯特没有参与比赛时，她的收入将会下降。

不过，在2010年的时候，卡斯特发现自己怀孕了。在这一年，她计划参加纽约市马拉松赛。她当时与亚瑟士的市场部门总监对话，并表示在这一年自己并不会训练，也不会参加比赛。但她愿意在这期间通过其他方式帮助品牌推广。于是，她与亚瑟士达成了新的协议，并将会代表品牌对光马拉松，参与其他的跑步项目推广，并且发表演讲。由于这些努力，亚瑟士决定，不会从原本的合同中扣除收入。

卡斯特表示，即使是在怀孕期间，亚瑟士也看到了她能够为品牌带来的价值，她十分感激赞助商的决策。

知名1500名运动员萨拉-布朗（Sarah Brown）在2015年与新百伦签订了赞助合同。在原本合同当中，布朗并没有关于怀孕及产假的保护条款。但是在当年九月，布朗意外发现自己怀有身孕，这让其感到十分紧张。不过在与赞助商的沟通后，她的负面情绪得到排解：赞助商方面并没有因此感到不悦，并恭喜她即将拥有自己的孩子。

在怀孕期间，布朗还继续保持训练。在2016年3月4日，布朗生下自己的女儿，并回到了赛场训练。虽然由于伤病原因，她错过了2016年的里约奥运会，但是在2017与2018赛季，她依旧能过活跃在赛场当中。

在其他知名运动品牌当中，彪马方面表示，公司一直在孕期支持为他们旗下的运动员。彪马全球品牌市场总监亚当-帕切科（Adam Petrick）表示，当人们怀有身孕时，她们不应该因此受罚。帕切科还表示，彪马从来没有因为运动员休产假而减少她们的收入。直到2019年，公司都没有明确将这些条款写入合同，因为他们并没有感觉到这些必要。

而阿迪达斯方面，公司的发言人表示，涉及女性运动员的合同都有统一的要求，并不会针对孕期而有其他的特殊条款。

虽然在各大体育运动品牌当中，进步性政策时常能够被公众所看见，但在女性运动员争取平等权利的过程中，依旧有很大的挑战。奥运游泳选手丹娜-沃勒莫（Dana Vollmer）在2015年生下第一个儿子的时候，她没有任何的赞助商。随后她在2016年重新回到了赛场中，并参加了2016年的奥运会赛事。在这一年，沃勒莫与TYR签下了赞助商合同，并在2017年再度怀孕，在2017年4月，沃勒莫曾经身穿TYR的泳衣，在怀有六个月身孕的时候参与比赛。

沃勒莫和儿子

在怀孕期间，沃勒莫得到了TYR的全力支持，这包括保障她的收入。但是在产后恢复时，她感到自己的身体状况并没有完全准备好参与比赛。她感觉自己无法在2018年的全国锦标赛中获得好的表现，这也意味着，她将损失50%的收入。因为赞助条款中规定，不论怀孕与否，每一年沃勒莫都需要入选全国锦标赛。

“坦白来讲，我知道自己无法通过游泳变得富裕，毕竟我不是菲尔普斯。在我怀孕的期间，我感到十分幸运，能够有一个出色的丈夫。如果只是依靠我一个人支持我的家庭与孩子的话，这很难做到。”

沃勒莫回想起了2008年参加奥运会选拔的场景：她曾担心自己无法进入奥运队伍，那时的她甚至没有钱支付房租，而如果她没能被选中，她的医疗保险也将会被收回。

在医疗保险问题上，美国奥委会表示，他们正在进行改革，帮助运动员在怀孕期间拥有保障。通常来说，美国奥委会会为每个项目当中最顶尖的运动员，提供医疗保险。

越野滑雪运动员奇坎-兰德尔（Kikkan Randall）在2018年的冬奥会上赢得了女子团体短距离金牌。她也有一段与赞助商的故事。在2016年生下儿子之后，虽然她的赞助商为她提供了全面的支持，但是兰德尔认为，她需要为赞助商创造价值，让他们的投资有所回报。于是，兰德尔参与了更多的非赛事活动。创造了更多的内容，并且增加了与粉丝的互动：“赞助商与运动员之间，应该是合作互利的关系。为了得到报酬，我将会履行我应该做到的义务。即使没有在参加比赛，我认为我也可以通过自己的影响力，实现许多价值。”

在她的故事被媒体关注后，蒙塔诺将会继续为女性生育权而奋斗：“现在，我们让这个问题的得到了更多的，来自国际间的关注。全世界的女性运动员都知道，这是一个我们需要解决的问题。这对于以后的运动员来说更为重要。她们应该在签订合同时，感到自己随时能够得到支持与帮助。”

当被问及能否为年轻运动员提供更多的建议时，卡斯特表示：“我的建议是让运动员们能够与雇主或者赞助商拥有一次真正的谈话。坦诚的交流能够得到许多东西。一定要真实地展示自己，让人们看到自己积极的一面。同时，千万不要签署一份与个人未来规划不同的合同。这将会让自己的价值大打折扣。你需要让合同与你的计划高度一致，这样你才能够成为一个更好的运动员，以及更好的运动推广者。”

此外，女性运动员之间也在积极建立联系。她们将会从彼此的身上得到支持与鼓励。当兰德尔发现为女性运动员准备的产后恢复资源十分稀缺时，她便向弗莱施曼寻求建议。她发现许多信息都很难获取，由于来自赞助商的压力，许多女性运动员会将自己怀孕的消息隐藏起来。但在这个过程当中，运动员彼此的交流十分重要。这有助于她们恢复巅峰，并且迎来最高的竞技状态。

现在，兰德尔已经退役，并且正在接受乳腺癌的治疗。她正在帮助更多的职业运动员更好地从怀孕与家庭生活中恢复。

“我认为女性们需要在这个被男性主导的世界当中，为自己争取一片天地。”在接受采访时，弗莱施曼这样评价道：“现在，我们正在改变世界的道路上。与其说改变我们自己，去适应这个社会，我们应该相信，成为母亲是一个强有力，并且十分具有意义的机会。这是一个对许多人来说，都会共同拥有的经历。”