领袖轮流当！明年世界杯英格兰将不设固定队长

亨德森，哈特，卡希尔，还是凯恩？签命明朗，大英队长人选却依旧悬而未决。一向不走寻常路的索斯盖特这次打算打破常规，不带固定队长去俄罗斯！

明年英格兰将不设固定队长

其实英格兰主帅此举的确对三狮军团传统冲击挺大，不得不佩服索帅勇气可嘉。在过往包括欧洲杯、世界杯在内的所有大型国际赛事中，英格兰队还从来没有过这样的经历，每次都会有固定任命的队长，包括1966年夺得大力神杯时的博比·摩尔，以及之后的特里·布彻和贝克汉姆等。

在鲁尼之后，索斯盖特先后让6人戴上了队长袖标。这时应该提出两种思路，其一就是索斯盖特或许会更倾向于最近亮相的队长，比如热刺凯恩和戴尔，毕竟这能反映索帅目前为止较为信任的人选。其二就是让国家队经验最丰富的球员担任，比如乔·哈特。是否继续选择凯恩或戴尔，甚至再推新队长，索斯盖特不置可否，但他倒是对后一条思路并不排斥，“我不排除像西班牙队那样，每场比赛都让经验最丰富的球员当队长，我觉得巴西队也差不多是这样。”

哈特（75次）、卡希尔（58次）和亨德森（36次），是索斯盖特最可能带去俄罗斯的阵容里出场次数最多的3位球员，但外界认为这三人届时恐怕都将无缘首发。这就意味着，顺延下去的斯特林（35次）和拉拉纳很有可能渔翁得利，虽然听起来对同样身披三狮球衣有过23次出场的凯恩和戴尔来说有些残酷。“过往通常情况下人们都会认为确立一位队长是很重要的，”索斯盖特表示，“但我认为似乎现在足球世界有一点不同，分担责任变得更加重要。”

凯恩已经慢慢成长

显然，相比唯经验论、唯名气论地确立单一队长的中央集权，索斯盖特更推崇唯能力论、唯状态论的“共享队长”。他认为，这不仅“让球员体验队长的责任和压力，分享领导权，也对教练团队具有启示意义。”

“这些年，鲁尼（头图）肩上的压力太大了。现在就有这样的机会，不管是在开会时还是在训练场上，让其他球员站出来发表意见、出一份力，这一点我觉得是很重要的。毕竟他们在球场上同样需要做决定。”

“共享队长”听起来是不错的点子，但执行起来或许并不简单。不得罪人，也必定不拉拢人，索斯盖特在队长这一“大事”上也摇摆不定，恐怕很难立威服众。可以脑补出球员的内心OS：上一场让我当，这一场没得当，我做错了什么？

另一个角度看，“共享队长”也可以解读为群龙无首。后贝克汉姆时代，英格兰没有了特里那样的绝对领袖，也没有了杰拉德那样以身作则、默默付出的楷模。亨德森们的倒下，是英格兰球员领导力的断层，凯恩们的站起，是大英崛起鼓吹者们的盲目做功，无奈。