CBA拉拉队形式多样:盛行外包制 选拔面向学生

舞蹈梦想是篮球宝贝参与选拔的唯一动力

目前17支CBA球队都有自己的拉拉队，17支拉拉队(注:广东和佛山均由舞时尚担任演出，但佛山南海明珠分赛区则属于茗星拉拉队)的组织形式各不相同，但如果粗略地划分，可分为三类：外包制、选拔制、社团制。

外包制是俱乐部直接与拉拉队签署合同，建立合作关系。例如北京和巅峰、广东和舞时尚、青岛和ZERO、广厦和Hello Miss等。国内一流的拉拉舞团大部分都以这种形式与俱乐部合作。她们一般来自大城市，队中以职业拉拉舞者为主体，自负盈亏。

选拔制是由俱乐部面向社会各界进行拉拉队员选拔，并由专人组建并运营专属团队。例如上海的鲨鱼女郎、浙江的最红拉拉队等，她们的负责人都在俱乐部中任职；而新疆、八一等也会进行选拔，但外聘专业人员进行管理。选拔的队员大多由学生组成。

社团制曾是CBA的主流模式，指的是俱乐部直接邀请某大学舞蹈队进行主场演出，例如天津主场是当地大学的健美操队。好处是俱乐部的投入更低，但表演水平存在差距。

目前，外包制和选拔制最为最盛行。两种模式的比较，金蓓蓓的观点极具参考价值，她此前曾是北京巅峰拉拉队的一员，目前则是上海鲨鱼女郎的负责人。“外包给专业的舞蹈团队或公司，相对而言队员的水准可能会更高一些，在创新方面也会做得更好。但由俱乐部来负责组织，首先是更有保障，另外在实现俱乐部想法的时候会更加直接；而在休赛期，专属拉拉队可以对俱乐部的其他活动有更好的支持，帮助俱乐部建立自己的文化，并成为俱乐部文化的一部分。”