利扎拉祖专栏：无心护“法”者，请滚出球队

一个高水平的球员绝对不会安心于替补的地位。从心理学上来说，这是再正常不过的要求了。接受了这个条件，就意味着失去了原本作为替补的表现的机会，而失去了这样的机会，也就会带来内心对于不公平的再度反抗。这也是顺理成章的逻辑。在这样的情况之下，主教练对于球员的选择就变得格外敏感了。

毫无疑问，在一个球员水平比较接近的球队中，一旦个别球员认为自己的价值没有得到最起码的体现，那么他就会表现出强烈的不满。甚至很多时候，就算让他上场，他也依然会有这样的感受。作为一个法国队的前主力左后卫，我正是从这样的角度来考虑问题的，所以我很理解迪亚拉在法国队0比2负于瑞典后对纳斯里的愤怒。一个防守队员最无法容忍的就是，一个有防守任务的进攻球员一点也不考虑自己的义务，仅仅想着进球甚至个人主义的表现，更何况他最终也没能贡献任何进球……

人们通常认为，在球队更衣室里最重要的东西是声望，但事实上，最权威的不是声望而是他在场上的表现，如果他在场上能够发挥出扭转局面的巨大作用，那么即便他犯下一些错误也可以被包容。

其实在我的职业生涯中，我也遇见过很多球员发牢骚，甚至在训练的时候就和队友发生冲突，但这样的做法是不理智的。这些都是个人的骄傲感在作怪，而每个球员的容忍都不是无限度的……

对于球队教练而言，要解决这个问题，其实重点并不在于和这些队员谈心，他真正需要的是一场胜利，只有一场胜利，才能让这些球员们内心的不平衡得以就此发泄出来。而在这个过程之中，主教练的意义才至关重要，因为只有他才是这所有冲突的仲裁官！如果一个教练因为某名球员不愿意下场而屈从的话，那么他的权威就会迅速丧失了。

让谁上场，最主要的标准就是这个球员的效率。我们可以拿纳斯里和本泽马间的关系来作为范本：在场上，他们两人之间几乎不存在任何配合，那么如果要在二人之间进行取舍的话，我只能说：本泽马能发挥的作用，是纳斯里所无法与之相提并论的！在和瑞典队的惨败过后，布兰克就面临了这么一个决定性的时刻，他需要在团队中确定一个秩序，因为他要保护的是整个球队，而不是球队中的某一个人。

在这个团队当中，大多数人的表现是无可挑剔的，他们都像舍生忘死的战士一样，不愿意输掉任何一场战役。但他们不仅需要战士一样的精神，尤其还需要铁的纪律和斗志，这才是战胜西班牙最重要的武器。这个团队中的每一员，都需要不屈不挠地坚持完90分钟乃至更长的战斗，如果没有这样的团队精神，那么，就请干脆离开我们的团队。