姬宇阳
不但是史上最高的单场奖金，更是史上最复杂的奖金计算方式，去年恒大史无前例地推出了输球扣奖金的举措，而今年，扣罚的条款被保留的同时，更有趣的看点在于球员奖金的计算模式。
以前发奖金这事其实挺简单，大多数的俱乐部，如果一场球的奖金100万，主力首发11人一般是每人拿百分之五，也就是每人5万，上了场的替补每人再减半，就是25000。没上场的替补就比较少了，至于没报名的就更少了。
在恒大这次创新之前，球员每人每场比赛拿多少奖金其实挺好算，而且也约定俗成了。而这两年和甲A早期时代相比，最大的区别是外援这块，以前外援因为拿高额年薪的，所以他们基本不参与赢球奖金分配这一块，但是后来慢慢开始，为了鼓励外援的积极性，外援也开始参与分奖金了。
申花以前发奖金的权力往往都在主教练手里，钱直接送到主教练的房间，主教练让队员一个个来领钱，每人并不知道别人拿多少，但是大概的数目是有标准的，只是教练会根据一些球员的表现做适当奖励。老布来申花执教那年，情况也差不多，每场球打完，老布会在单子上填好每个队员拿多少钱，然后直接交给财务，财务根据这个单子给队员发钱。
我以前也一度以为，奖金只有中国有，欧洲球员这块收入确实不多的，但后来去韩国采访李玮峰，就发现原来韩国的一些外援合同也有奖金这一块，当时在水原三星队，每赢一场球，李玮峰也能拿到数千美元的奖金，当然，和咱们中国不一样的是，他们的每个球员奖金是根据你的合同决定的，也就是说，同样是赢一场球，同样是打了主力首发，两人的奖金却完全不同，因为他们各自签的合同里，奖金的数目就是不一样的。
在李玮峰那份合同里，打平是没有奖金的，这点倒是被恒大很快拷贝了过去，去年的313方案，最初的版本就是303。也就是说，赢球奖300万，输球罚300万，打平不奖不扣。但是去年最后还是改为313，到了今年，在中超联赛中，恒大果然还是采取了303的方案。
不难看出，恒大推出那个看上去很复杂的计算奖金的公式，第一，或许是考虑到，如果仅仅根据主力阵容和比赛结果发放奖金，不足以全面考评每个队员的表现；第二，或许是借鉴了企业的一些管理制度，想把一些绩效计算的方式引进足球界。从这个角度来看，我倒是很希望恒大方面，能在接下来的一年里，选那么一两场比赛，把球队奖金发放的具体方案跟外界公布一下，现在公式虽然是列出来了，但到底最终能得出一个什么结果，大家也都很好奇。
这是2012赛季中超联赛为数不多的特色之一，因为即将到来的2012赛季，是中超史上外援投入最大、外教阵容最豪华、外教人数也非常众多的一个赛季，有媒体列出了新赛季所有中超主教练的收入排行榜，最末位的一位中国本土主教练的收入，是薪水最高的外教的近十分之一。另外一个不同还在于，中超俱乐部和外援外教签的合同，也与中国教练球员完全不同，要炒一位外教鱿鱼的代价，远远超过中国教练。
恒大的新举措到底好还是不好，需要在操作中得到检验，但是相比之下，我倒是认为，我们更应该动脑筋的是，如何让中国足球和世界先进联赛完全接轨，百分之百地不带任何折扣的接轨，什么时候中国足球的特色越来越少了，中国足球距离世界足球先进水平自然也就越来越近了。
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