劳资双方极力和谈 若停摆只能是两败俱伤

NBA(微博)停摆已经进入倒计时，在此之前，虽然劳资双方还要坐在一起进行一次终极会晤，两边也还都有的是时间，但对于收入分配的分歧，以及软硬工资帽方面的硬伤，除非出现奇迹，否则停摆在所难免。

球队老板们没有在周二的会议中对是否停摆进行投票，但是他们已经告诉劳工关系委员会，必要的时候他们都一致同意停摆，现在只是看看还有没有回旋的余地。

如果最后一天的会议中劳资双方没有达成协议，联盟可以对球员进行停摆，当然双方也都表示，如果能够取得进展的话，他们可以将谈判期限延长至截止日之后。

“世上没有什么事是绝对的。”斯特恩说，“我们不会讨论可能性，我们很期待周四的会议。这将会非常重要。”但他也没有表示是否会延长谈判期限。

尽管上次的会议中有约50名NBA球员参加，不过周四在达拉斯举行的会议将缩减到只有一小部分球员。NBA副总裁希尔瓦称联盟不知道球员工会是否会在周四提交新的建议书。

斯特恩说：“我肯定希望双方达成协议，而不能达成协议会让所有人担心。因为双方都在继续努力使得两边能够达成一个都认可的协议，能让我们的联盟继续成为世界上最有价值的联盟、薪资水平最高的联盟，让我们所有球队都有机会赚钱，并且让我们成为更具竞争性的联盟。”

一旦谈判失败，这也将是NBA自1998-1999赛季常规赛缩水为50场后，又一次停摆。对于资方、劳方和联盟都是一场重大的灾难，老板们之前的投入打了水漂、球员们只能在家坐吃山空，联盟的影响力势必被削弱。所以即便困难重重，但实际上没有人愿意看到停摆的出现，而劳资双方也会极力达成共识，避免不必要的损失，共同创造双赢的局面。